Защита прав работника. На какой период работника могут лишать премий за совершение проступка и на сколько при этом можно уменьшить заработную плату

Защита прав работника

На какой период работника могут лишать премий за совершение проступка и на сколько при этом можно уменьшить заработную плату.

Депутаты предложили прописать в Трудовом кодексе условие зарплата может быть уменьшена только до 20% и только за тот месяц, когда было применено дисциплинарное взыскание.

Верховный Совет принял депутатский законопроект в двух чтениях.

#Верховный_Совет_ПМР